talentontwikkeling

Hans Dirkzwager, RheiGroup, quote, learning

Hans helpt bij leeroplossingen en cultuuromslagen

Hans is Senior Consultant bij RheiGroup en is gespecialiseerd in learningtrajecten bij grote organisaties. Hij kijkt waar een organisatie momenteel staat, naartoe gaat en wat het veranderingsproces betekent voor de medewerkers van de organisatie. Hij brengt in kaart wat deze medewerkers het beste kunnen gaan leren om zichzelf verder te ontwikkelen en hoe dit bijdraagt …

Hans helpt bij leeroplossingen en cultuuromslagen Lees meer »

Learning in organisaties, learningtraject, leertraject, RheiGroup

Een leertraject bij u in de organisatie

Drie belangrijkste factoren bij een leertraject De waarde van het diploma, de inhoudelijke kwaliteit en de bereikbaarheid zijn de drie belangrijkste factoren bij de keuze voor een opleiding via het werk. Dat blijkt uit onderzoek van HRD trends uit 2017. Uit dit onderzoek blijkt dat 59 procent kennisverbreding belangrijker vinden dan verder specialiseren. Wat zijn …

Een leertraject bij u in de organisatie Lees meer »

Scroll naar boven